ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ

№ п/п

Мероприятие

Исполнитель

Срок выполнения

1. Меры, направленные на улучшение управления в социально-экономической сфере

1.1

Обеспечение действующего функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов

Скубилова М.С.

постоянно

1.2

Соблюдение условий, процедур и механизмов муниципальных закупок

Куликов М.С.

постоянно

1.3.

Осуществление финансово-хозяйственной деятельности

Андреева С.А.

постоянно

2. Меры, направленные на совершенствование кадровой политики

2.1.

Организация взаимодействия с подразделениями правоохранительных органов, администрацией района по вопросам противодействия коррупции

Силаева Л.С.

Лузгачева З.А.

постоянно

2.2.

Принятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, предание гласности каждого случая конфликта интересов

Лузгачева З.А.

Машкова Е.Н.

постоянно

2.3

Обеспечение соблюдения работниками общих принципов служебного поведения

Руководители структурных подразделений

постоянно

2.4.

Проведение анализа перечня муниципальных функций и муниципальных услуг с повышенным коррупционным риском, связанных с:

• предоставлением муниципальных услуг гражданам;
• осуществлением контрольных мероприятий;
• подготовкой и проведением государственной итоговой аттестации обучающихся;

-подготовкой и проведением конкурсов, предметных олимпиад, соревнований для обучающихся

и мероприятий с педагогическими работниками;

• подготовкой и принятием решений о распределении бюджетных средств;
• организацией  и осуществлением муниципальных закупок.

специалисты, руководители структурных подразделений

постоянно

2.5.

Анализ заявлений, обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела образования и муниципальных образовательных организаций

Скубилова М.С.

1 раз в квартал

2.6.

Проведение разъяснительной работы с работниками о недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей

Силаева Л.С.

Лузгачева З.А.

постоянно

2.7.

Экспертиза жалоб и обращений граждан, в т. ч поступающих через информационные каналы связи (электронная почта, телефон) на предмет установления фактов проявления коррупции должностными лицами, на действия (бездействие) работников

Силаева Л.С.

Лузгачева З.А. Васильева  Т.Д.

по мере поступления

2.8.

Размещение на сайте отдела образования нормативных правовых документов и иных материалов по антикоррупционной тематике.

Воркорез О.Г., специалисты отдела образования

постоянно

3. Меры, направленные на повышение профессионального уровня и правовое просвещение

3.1.

Подготовка заявки на обучение на курсах повышения квалификации по вопросам антикоррупционной политики; обеспечение участия в курсах повышения квалификации, семинарах, конференциях, других мероприятиях по антикоррупционной тематике

Скубилова М.С.

2016 г. – 2017 г.

3.2.

Разработка и обеспечение реализации мероприятий по усилению антикоррупционной деятельности.  

Лузгачева З.А.

Васильева Т.Д.

постоянно

3.3.

Проведение совещаний с работниками, руководителями образовательных организаций  с участием специалистов  правового отдела  администрации МО МР « Боровский район» по вопросу противодействия коррупции.

Силаева Л.С.

1 раз в год

3.4.

Проведение разъяснительной работы и оказание консультативной помощи работникам по вопросам противодействия коррупции, применение на практике требований к служебному поведению. Информирование работников об изменениях в действующем законодательстве в сфере образования

Руководители структурных подразделений

постоянно

4. Меры, направленные на выявление случаев коррупционных проявлений

4.1.

Усиление внутреннего контроля деятельности работников

Силаева Л.С.

постоянно

4.2.

Проведение служебных расследований случаев коррупционных проявлений

Силаева Л.С.

постоянно

5. Меры, направленные на обеспечение открытости и доступности населения деятельности Управления образования, укрепление связи с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности

5.1.

Разработка и опубликование планов - графиков размещения заказов муниципальных закупок в сети Интернет

Куликов М.П.

постоянно

6. Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов.

Иные меры по противодействию коррупции

6.1

Обеспечение соблюдения работниками ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами

Руководители структурных подразделений

постоянно

6.2.

Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны работников отдела образования и образовательных организаций

Силаева Л.С.

постоянно

6.3.

Составление отчетов и информации о реализации плана мероприятий

Лузгачева З.А.

По мере необходимости